Меню
Форма обратной связи rabota@sibur.ru
Единый контактный центр 8 800 250 10 10
Цифровая трансформацияPlay

Цифровая трансформация

Что такое цифровой СИБУР?

В конце 2017 года СИБУР объявил о масштабной цифровой трансформации. Внедряя новые технологии, мы поднимаем уровень эффективности всей компании, модернизируем производственные и бизнес-процессы –  экономим деньги и время наших сотрудников и клиентов.

Зачем нефтехимикам цифровизация?

Нефтехимия, если брать именно производственную часть, всегда была хорошо автоматизирована с помощью систем АСУ ТП. Но мы понимаем, что если игнорировать новые цифровые решения, можно очень сильно отстать и в итоге потерять конкурентоспособность.

Вот какие преимущества от трансформации мы видим.

Расширенная аналитика больших объёмов данных, свой data lake позволяет использовать всю имеющуюся в компании информацию и принимать так называемые data driven решения. Внедрение интерфейсов «человек-машина» упрощает операции, оптимизирует цепи поставок, сокращает цикл от заказа до поставки. Мобильные устройства позволяют всегда быть online и контролировать процессы. Применение промышленных и программных роботов существенно увеличивает производительность, и одновременно снижает влияние человеческого фактора на процессы.

Векторы деятельности

Сейчас мы работаем по четырём основным продуктовым направлениям.

  • Продвинутая аналитика.
    На производствах СИБУРа собирается огромное количество данных: о режимах работы установок, затратах энергии, частоте и сроках ремонтов и проч. С помощью аналитических моделей возможно настроить оптимальный режим работы установок, узнать, когда оборудование надо ремонтировать, из-за чего некоторые машины выходят из строя, и минимизировать риск поломок. Подобные решения можно использовать и для оптимизации бизнес-процессов.
  • Цифровизация процессов.
    И на заводах, и в офисах обрабатывается огромное количество документов. Задача – перестроить и трансформировать большое количество процедур, чтобы сотрудники не тратили время на рутину.  Для этого запускаем мобильные и веб-приложения, улучшаем интерфейсы и пересматриваем процессы.
  • Индустрия 4.0.
    Кроме софта важно совершенствовать и «железо», внедрять так называемые программно-аппаратные решения. Это направление занимается IIoT-датчиками и носимыми устройствами, AR и VR, видеоаналитикой – всем, что может собирать данные, автоматизировать процессы и помочь сотрудникам в работе.
  • Лаборатория цифровых инноваций
    Дроны, роботы, экзоскелеты — самые последние новинки четвёртой промышленной революции тестируют здесь. Мы верим, что заводы могут быть автоматизированы, для этого важно оценить применимость последних (иногда даже хайповых) решений в нефтехимии и внедрять технологии, которые позволят сделать наши производства, в особенности объекты повышенной опасности, безлюдными.
  • Data Office
    Мы понимаем, что всё это было бы невозможно без грамотного управления данными. Поэтому ещё у нас есть Data Office, собирают и готовят к использованию данные, создают вычислительные структуры, автоматизируют процессы аналитики, делают BI-решения и data lake.

Как мы работаем

До трансформации заводские процессы никто так масштабно не оцифровывал, и сейчас есть возможность выбирать, что лучше для этих новых задач. Командам разработчиков даётся достаточно большая степень свободы в принятии решений и в выборе технологий, которые они используют.

Большое значение имеет командная работа вокруг продукта. Не каждый по отдельности (один – кусочек интерфейса, другой – бэкэнда и так далее), но все вместе работают над продуктом и каждый понимает, зачем он нужен и кому принесет пользу.

Приложения и дэшборды – это верхушка айсберга. Мы хорошо знаем, что интерфейс сам по себе редко приносит пользу. Создать качественный цифровой продукт – это не просто нарисовать интерфейс, а продумать весь контекст. Мы регулярно ездим в командировки на завод, наблюдаем, как и кто использует их продукт, проводим интервью с пользователями, погружаемся в повседневную работу.

Цифровизация идёт очень активно, регулярно запускаем новые продукты, а значит – новые команды. Открытые вакансии можно посмотреть здесь.